外国人雇用に関するコンサルティング

外国人雇用管理に必要な専門知識の中で、最も重要なのは入管法（出入国管理及び難民認定法）です。当事務所は、入管手続きを専門に取り扱う事務所として、豊富な経験と圧倒的な入管法の知識を有しております。

さらに、これらの知識に加え、多数の申請実績から得られた経験をもとに、入管法上の問題点や実務上の課題を的確に診断し、適切な助言および指導を行います。当事務所は、お客様の状況に応じた最善のサポートを提供し、スムーズな外国人雇用管理を実現するお手伝いをいたします。

当事務所が最も重視しているのは、お客様と同じ視点に立ち、問題解決に向けて共に歩む伴走型の支援です。

決して上から目線になることなく、お客様（企業）の一員として真摯に課題解決に取り組むことをモットーに、きめ細やかなサービスを提供することを心掛けています。

また、お客様の成長を何よりも重要な成果と考え、ときには厳しい指摘を行うこともございますが、それは共に成長し、より良い未来を築くためです。当事務所は、信頼されるパートナーとして、お客様の成功に貢献できる存在でありたいと考えております。

お客様のニーズに応じて、柔軟な契約形態をご用意しております。

顧問契約、プロジェクト契約、スポット契約、単発でのご相談に加え、お客様のご要望に合わせたカスタマイズ契約にも対応可能です。どのような形態でも、お客様の具体的な状況や課題に最適なプランをご提案いたします。

また、ご納得いただける価格設定を心掛け、お客様の利益を最優先に考えたサービスの提供を実現しております。

さらに、コンサルティング契約を締結いただいているお客様には、ビザ申請手続きに関する特別割引サービスもご提供しております。こうした特典を通じて、より多くの価値をお客様にお届けできるよう努めてまいります。